2. Controlar y sofocar incendios: En caso de un incendio, la brigada debe estar entrenada para utilizar los equipos contra incendios y controlar la situación hasta la arribada de los bomberos.

Coordina la acto de la brigada en la atención de las emergencias de acuerdo con el plan previamente trazado.

Una oportunidad conformada la brigada de acuerdo al cumplimiento de equivalenteámetros de selección definidos próximo la Gerencia, este equipo deberá contar con los siguientes capital:

Las emergencias de diferentes tipos se convierten en una amenaza para el entorno sindical. Pueden desarrollarse por eventos antrópicos (producidos por actividades humanas que se han ido desarrollando a lo amplio del tiempo), naturales o tecnológicos.

En este caso, si los trabajadores son parte de la brigada de emergencias, en su anexo deben salir sus labores de brigadista detalladas para que le cubra el seguro. Ahora si no sale en su anexo de convenio actual, debe generarse individualidad nuevo indicando sus labores actuales.

Los brigadistas deben ser capacitados de acuerdo al tipo de amenazas que deben contraponer, su capacitación debe ser permanente con practicas continuas para afianzar las técnicas vistas en las capacitaciones.

Encima, todavía se ocupa de analizar posibles escenarios de peligro en los establecimientos, con el fin de tomar medidas preventivas antes de que estos ocurran.

Su capacidad para transmitir información clara y Servicio precisa contribuye a una respuesta Eficaz y coordinada.

De igual manera se deben contar con los instrumentos necesarios y suficientes según la cantidad de personas que puedan estar o permanecer en las áreas locativas de la propiedad horizontal.

Adentro de las acciones del sistema de gestión de seguridad y Salubridad en el trabajo se debe incluir un presupuesto para todos los instrumentos o acciones que hemos mencionado en este artículo los cuales permitirán que se pueda amparar una brigada de emergencia con características adecuadas

Controlar que los funcionarios hagan buen uso de los equipos de prevención y control de emergencias e informar cualquier anomalía.

En tanto, la resolución 2400 del mismo año decreta que Servicio las empresas “establecerán entre sus trabajadores una brigada constituida por personal voluntario debidamente entrenado para la bordado de terminación de incendios En el interior de la zona de trabajo”. Por otro ala, la resolución 1016 de 1989 indica la carencia de instaurar planes de contingencia y distinguir y capacitar brigadistas para la defecación en casos de emergencia.

Un factor que debe ser considerado es que también la brigada debe estar atenta a nuevos cambios que impliquen la indigencia de actualizaciones en el plan de Mas información emergencia y de esta manera convocar a una reunión en la cual se pueda desarrollar ser dos controles o mecanismos que nos permitan ser más efectivos en presencia de una situación de desastre previniendo que cualquier persona se llegue a ver afectada o incluso Mas información que la empresa certificada misma emergencia llega prosperar a una magnitud decano.

El jerarca de una brigada debe conquistar que todos sus miembros trabajen de manera conjunta y estén preparados para afrontar cualquier situación de peligro que se pueda personarse en la empresa.